消费运动不只是终端用户的趋势所向。如今IT专家也发现，通过使用云服务可以在部门内分流管理渠道，及时获取所需资源。

　　简单地输入信用卡账号，编写少量代码，就可以立即部署云应用。

　　当然，绝大多数的公司有着严格的规章来阻止员工私自使用外部服务。但面对Amazon Web Services低费用、简单使用的巨大诱惑下，为实现工程的快速开发，员工分流管理的事情还是时有发生。

　　“我常在自己的用户中看到此类现象，” Orchestratus公司的首席执行官Shlomo Swidler谈到。Orchestratus是一家位于纽约West Hempstead区的AWS方面的资深云计算咨询公司。

　　“一些CIO们只有在AWS中断服务的时候，才会觉察到自己的公司其实也使用了Amazon Web Services，”他补充说。

　　身为Pittsburgh LAN Coalition团体主席的Web开发者Colin Dean就是个很好的例子。这个团体从事着组织电子游戏活动的工作。

　　“记得有次，我们进行游戏社区庆典的专题访问，”Dean谈到，“可以料到我们的网站会经受庞大的流量冲击，于是我就迅速地，在没得到投资方批准的情况下，将我们的静态资产移到了Amazon Simple Storage Service。”

　　“如今每月花费不到20美分，我们的站点载入时间就可以缩短到原来的四分之一，同时我们还可以控制更大的工作负荷，”Dean谈到。“即便我们面临巨大峰值的访问量，我们的站点也能保持运转，同时我们有能力为我们自己的LAN聚会活动提供注册服务。业务的不间断对我们来说是关键。”

　　虽然这种方式的行为会违反公司的规章，但在大量案例中，那些饱受管理链之苦的人们通常会选择此种。

　　“我确实看到IT个人和团队使用AWS实例，但员工中需要有了解相关知识的人，毕竟，这是需要付费的，”分析公司IDC集团的研究副总裁Robert Mahowald谈到。

　　事实上，AWS提供了工具来帮助阻止流氓项目，其中包括调用单个API，就能观察全部运行在云中的系统的接口，以及AWS身份认证和访问管理，这些都帮助用户来安全控制对AWS服务的访问与资源请求。
　
　　等待批准所面临的诸多问题继续驱动员工寻求外部帮助（通过建立沟通渠道）。“促成‘影子IT’最主要的动力就在于传统获取资源的过程困难、漫长、官僚化，”Swidler说。

　　为了避免违规，IT组织需要抛弃笨拙，缓慢的规程，消除官僚主义，这种转变将带来巨大收益，Swidler说。它可以加速创新步伐，改善研发的投资回报率（ROI），令开发者和IT使用者都更满意。

　　当然了，这样的改变随之带来的还有管理和法规上的挑战，Swidler承认，但要不强迫IT承受，要不就事后发现违规，选择只能是这两种方式。

　　“他们需要提供用户想要的，避开这种方式。”